icon hưng thịnh Đăng Ký Ngay

8h00 - 18h30

Thứ Hai đến Chủ Nhật

110 -112 Trần Quốc Toản,

Phường 7, Quận 3

094.888.42.42

Phòng Kinh Doanh

So sánh các bảng liệt kê

previous arrow
next arrow
Slider

 

 

 

TẬP ĐOÀN HƯNG THỊNH TUYỂN DỤNG

9x next gen bình dương

Tập Đoàn Hưng Thịnh Tuyển dụng nhiều vị trí với chính sách lương + thưởng vô cùng hấp dẫn. Chúng tôi luôn tạo điều kiện cho cán bộ công nhân viên phát huy hết khả năng của mình và khuyến khích học hỏi, trau dồi kiến thức . 

VÌ SAO CHỌN HƯNG THỊNH


   18 năm hình thành và phát triển, Ban Lãnh đạo công ty luôn định hướng xây dựng Hưng Thịnh trở thành nơi làm việc lý tưởng nhất cho tất cả nhân viên. Thực hiện sứ mệnh “vì một cộng đồng hưng thịnh”, chúng tôi luôn cố gắng nâng cao chất lượng cuộc sống và tinh thần của CBNV toàn hệ thống thông qua những chính sách nhân sự tốt nhất trên thị trường.
Tại Hưng Thịnh, sự nghiệp của bạn sẽ được phát triển bền vững cùng với sự lớn mạnh không ngừng của chúng tôi.

TẬP ĐOÀN HƯNG THỊNH TUYỂN DỤNG 1
tập đoàn hưng thịnh tuyển dụng

MÔI TRƯỜNG LÀM VIỆC CHUYÊN NGHIỆP – NĂNG ĐỘNG


 Chúng tôi luôn tạo mọi điều kiện để CBNV phát huy hết khả năng của mình và khuyến khích học hỏi, trau dồi kiến thức nhằm đảm nhận những trọng trách cao hơn để có thể cống hiến và gắn bó lâu dài với Công ty. 

Trong tập thể Hưng Thịnh đoàn kết và vững mạnh, tất cả mọi nhân viên luôn được tôn trọng, lắng nghe và chia sẻ. Mọi nỗ lực và thành quả của các bạn đều được chúng tôi ghi nhận và khen thưởng công bằng. Mỗi nhân viên đều cảm nhận được mình là một mắt xích quan trọng đóng góp vào thành công chung dù ở bất cứ phòng ban, bộ phận nào.

 

HỆ THỐNG LƯƠNG THƯỞNG CẠNH TRANH


  • Tiền lương: tương xứng với vị trí công việc và năng lực. Bậc lương được xác định dựa trên mức độ phức tạp và tầm quan trọng của từng vị trí trong mối tương quan với các vị trí khác trong công ty.
  • Tăng lương: định kỳ hàng năm căn cứ vào nhu cầu, tính chất công việc, tình hình hoạt động, quản lý kinh doanh của Công ty và mức độ hoàn thành công việc của CBNV. Ngoài ra, CBNV có thành tích xuất sắc và những đóng góp tích cực có thể được Công ty nâng lương trước thời hạn.
  • Chi thưởng: tiến hành thưởng quý đối với CBNV kinh doanh và thưởng năm đối với tất cả CBNV công ty. Quy định khen thưởng, tiêu chuẩn xét thưởng và mức thưởng sẽ được quy định cụ thể theo từng năm trên cơ sở kết quả hoạt động quản lý, kinh doanh của Công ty, Phòng ban/Đơn vị và mức độ hoàn thành công việc của từng CBNV.

 

tập đoàn hưng thịnh tuyển dụng
tập đoàn hưng thịnh tuyển dụng

HỆ THỐNG LƯƠNG THƯỞNG CẠNH TRANH


 

  • Tiền lương: tương xứng với vị trí công việc và năng lực. Bậc lương được xác định dựa trên mức độ phức tạp và tầm quan trọng của từng vị trí trong mối tương quan với các vị trí khác trong công ty.
     
  • Tăng lương: định kỳ hàng năm căn cứ vào nhu cầu, tính chất công việc, tình hình hoạt động, quản lý kinh doanh của Công ty và mức độ hoàn thành công việc của CBNV. Ngoài ra, CBNV có thành tích xuất sắc và những đóng góp tích cực có thể được Công ty nâng lương trước thời hạn.
     
  • Chi thưởng: tiến hành thưởng quý đối với CBNV kinh doanh và thưởng năm đối với tất cả CBNV công ty. Quy định khen thưởng, tiêu chuẩn xét thưởng và mức thưởng sẽ được quy định cụ thể theo từng năm trên cơ sở kết quả hoạt động quản lý, kinh doanh của Công ty, Phòng ban/Đơn vị và mức độ hoàn thành công việc của từng CBNV.

 

 

ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGHỀ NGHIỆP


Chúng tôi tin rằng đầu tư cho đào tạo là đầu tư cho sự thành công trong tương lai của công ty. Do đó, làm việc tại Hưng Thịnh, bạn sẽ có một lộ trình nghề nghiệp rõ ràng được định hình từ những chương trình đào tạo phù hợp nhất với mục tiêu bản thân.

Hoạt động đào tạo được tổ chức thường xuyên nhằm xây dựng và phát triển nguồn nhân lực đủ về số lượng với chất lượng chuyên môn cao đáp ứng yêu cầu công việc. Đồng thời, tạo cơ hội cho CBNV phấn đấu, thăng tiến thông qua việc tự học tập và rèn luyện.

Các chương trình đào tạo bao gồm:

  • Đào tạo văn hoá hội nhập cho tất cả CBNV.
  • Đào tạo chuyên môn, nghiệp vụ để nâng cao tay nghề cho nhân viên.
  • Đào tạo tập trung các khoá kỹ năng mềm ngắn hạn và dài hạn.
  • Đào tạo kế thừa.
tập đoàn hưng thịnh tuyển dụng
STT Vị trí tuyển dụngSố lượngĐịa điểmNgày hết hạn
1Phó Giám đốc Marketing01TP HCM29/02/2020
2Thư ký Đầu tư Ban Tổng giám đốc01TP HCM29/02/2020
3Luật sư (Bồi thường, giải phóng mặt bằng)01TP HCM29/02/2020
4Trưởng phòng Smart Solutions01TP HCM29/02/2020
5Trưởng phòng Big Data01TP HCM29/02/2020
6Thư ký (nhập dữ liệu bồi thường, giải phóng mặt bằng)01TP HCM29/02/2020
7Chuyên viên kế hoạch01TP HCM29/02/2020
8Chuyên viên Tài chính02TP HCM29/02/2020
9Nhân viên bàn giao nhà02TP HCM29/02/2020
10Nhân viên Lễ tân tòa nhà02TP HCM29/02/2020
11Chuyên viên/Nhân viên PR02TP HCM29/02/2020
12Chuyên viên Digital Marketing01TP HCM29/02/2020
13Chuyên viên đào tạo01TP HCM29/02/2020
14Chuyên viên quản lý cây xanh01Bình Định29/02/2020
15Kỹ sư QS công trình01Bình Định29/02/2020
16Tài xế02TP HCM29/02/2020
17Phó GĐ triển khai và vận hành ứng dụng01TP HCM29/02/2020
18Phó Giám đốc kiến trúc và giải pháp (Solution Architect)02TP.HCM & Quy Nhơn, Bình Định29/02/2020
19Trưởng phòng quản lý thiết kế nội thất01TP HCM29/02/2020
20Trưởng phòng quản lý thiết kế kiến trúc01TP HCM29/02/2020
21Thành viên Ban QLDA – Phụ trách thi công sân Golf01TP Quy Nhơn29/02/2020
22Thư ký Ban QLDA01Quy Nhơn, Bình Định29/02/2020
23Phó Ban QLDA – Mảng Theme Park01TP.HCM & Quy Nhơn, Bình Định29/02/2020
24Phó phòng phát triển ứng dụng (Technical Lead)01TP HCM29/02/2020
25Chuyên viên quản trị ứng dụng01TP HCM29/02/2020
26Chuyên viên UI/UX (UI/UX Designer)01TP HCM29/02/2020
27Chuyên Viên Phân Tích Dự Án (Software BA)01TP HCM29/02/2020
28Chuyên viên phát triển phần mềm (Full-stack Software Developer)03TP HCM29/02/2020
29Chuyên viên kiểm thử hệ thống (Software QA/QC)01TP HCM29/02/2020
30Chuyên viên Thiết kế Đồ họa01TP HCM29/02/2020
31Chuyên viên/ Nhân viên giải phóng mặt bằng02TP Quy Nhơn29/02/2020
32Chuyên viên Pháp lý dự án01Quy Nhơn, Bình Định29/02/2020
33Kỹ sư hạ tầng05Quy Nhơn, Bình Định29/02/2020
34Kỹ sư M&E06Quy Nhơn, Bình Định29/02/2020
35Chuyên viên tư vấn giải pháp (Solution Consultant)05TP.HCM & Quy Nhơn, Bình Định29/02/2020
36Chuyên viên pháp chế01TP HCM29/02/2020
37Chuyên viên Phụ trách Quản lý chi phí & Đấu thầu – Mảng Theme Park01Quy Nhơn, Bình Định29/02/2020
38Chuyên viên đầu tư dự án01TP HCM29/02/2020
39Kỹ sư An Toàn Lao Động01TP HCM29/02/2020
40Chuyên viên giám sát xây dựng15TP HCM29/02/2020
41Chuyên viên / Nhân viên kế toán công ty thành viên02TP HCM29/02/2020

HÌNH THỨC NỘP HỒ SƠ
TẬP ĐOÀN HƯNG THỊNH TUYỂN DỤNG 2

Trực tiếp:

CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN HƯNG THỊNH

110 – 112 Trần Quốc Toản, Phường 7, Quận 3, TPHCM

Website: hungthinhcorp-vn.com

Qua email: [email protected]

Người liên hệ: PHÒNG NHÂN SỰ

Chỉ phỏng vấn những hồ sơ đạt
yêu cầu.

 

Hồ sơ bao gồm:

Đơn xin việc kèm theo ảnh mới nhất.

Mẫu thông tin ứng viên của Hưng Thịnh ( DOWNLOAD )

Bảng tóm tắt quá trình làm việc trước đây.

Sơ yếu lý lịch, chứng minh nhân dân, hộ khẩu, các văn bằng chứng chỉ có liên quan.

Vui lòng ghi rõ vị trí ứng tuyển bên ngoài hồ sơ. Công ty sẽ không trả lại hồ sơ trong trường hợp ứng viên không đạt yêu cầu.

error: Copy Gọi 094.888.42.42

ĐĂNG KÝ NHẬN THÔNG TIN
9x next gen bình dương